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3月

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年間200人と面接した採用人事が語る、オンライン面接導入のポイント【Workship主催】

主催 : Workship / GIG inc.

年間200人と面接した採用人事が語る、オンライン面接導入のポイント【Workship主催】
ハッシュタグ :#workship
募集内容
開催日時
2021/03/16(火) 16:00 ~ 16:30
募集期間

2021/03/02(火) 15:57 〜
2021/03/16(火) 16:30まで

会場

オンライン

オンライン

参加者への情報
(参加者と発表者のみに公開されます)

イベントの説明

当イベントはオンライン(Zoom)開催です

新型コロナウイルスの感染拡大に関して、安全性を考慮し、当イベントはオンライン開催とさせていただきます。

▼▼▼お申し込みはこちら▼▼▼

<イベント概要>

昨今は新型コロナウイルス感染症の影響で、多くの企業の採用活動にオンライン面接が導入されています。そしてアフターコロナと呼ばれる時代においても、企業と求職者の双方に利点が多いオンライン面接は、今後の主流になっていくと予測できます。

しかしこれまでオンラインでの採用経験がないために、オンライン面接に適したツールが分からない、会社の雰囲気をオンラインで伝える方法が分からないといったお悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。

そこでコロナ禍におけるオンライン面接について解説する場として、ウェビナーを開催することにいたしました。

具体的には...

・オンライン面接のメリット
・オンライン面接のポイントやおすすめツール
・オンライン面接に関するFAQと回答

....など、オンライン面接を成功させるさまざまなTipsについて、実際の事例を交えながら解説いたします。

株式会社GIGは、ジョブ型採用支援サービス「Workship」を通じて様々な企業の組織構築やメンバー採用に貢献してきました。また自社の採用においても採用広報を通じて、月間エントリー数700名以上の獲得やWantedlyフォロワーランキングTOP10へのランクインなど、効果的な採用ブランディングを実施しています。

人事戦略の策定に携わっている経営者及び人事担当者の方、今後の採用戦略のあり方についてご興味のある方はぜひお申込みください。

▼▼▼お申し込みはこちら▼▼▼

<登壇者紹介>

尾崎 莉緒(おざき りお)

株式会社GIG 経営推進本部 経営推進部 リーダー
立教大学を卒業後、新卒でIT企業へ就職し、結婚式アドバイザーとしてウェディング事業に携わる。
2017年にGIGへ参画し、セールス組織の立ち上げに携わった後、自社サービス「Workship」にてキャリアアドバイザーを担当。 2019年から人事・広報として採用広報を実施し、Wantedlyフォロワーランキング11位へのランクインや、働きがいのある会社ランキングにけるベストカンパニーの受賞など、GIGの採用ブランディングに貢献。
現在は採用広報戦略の立案から実行まで一気通貫で行なっている。

<主催者>

Workship

Workshipはデザイナー、エンジニア、マーケター、ディレクターといったデジタル業界のフリーランスとプロジェクトの間をマッチングするジョブ型採用支援サービス。2021年3月現在、登録会員数約26,000人、累計企業数約600社にご利用いただいいています。

株式会社GIG

ナショナルクライアントからスタートアップまで、Webコンサルティング、UI/UXデザイン、システム開発など、DX支援をおこなう。また、約26,000人のITプロフェッショナルとプロジェクトマッチングサービス「Workship」を運営する。

<注意事項>

・当日の内容は予告なしに変更となる場合がございます。
・主催、登壇者企業と競合するような企業、事業者のご参加はご遠慮願います。
・お申し込み時のお客様情報に虚偽が発覚した場合、応募が無効となる場合がございます。

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フィード

(退会ユーザー)

(退会ユーザー) さんが 年間200人と面接した採用人事が語る、オンライン面接導入のポイント【Workship主催】 を公開しました。

2021/03/02 15:57

年間200人と面接した採用人事が語る、オンライン面接導入のポイント【Workship主催】 を公開しました!

グループ

GIG inc.

テクノロジーとクリエイティブでセカイをより良くする

イベント数 227回

メンバー数 2651人

終了

2021/03/16(火)

16:00
16:30

募集期間
2021/03/02(火) 15:57 〜
2021/03/16(火) 16:30

会場

オンライン

オンライン

オンライン